قائم مقام شهردار تبریز در آیین معارفه مدیرکل جدید اداره کل بازرسی مطرح کرد: اساس کار بازرسی پیشگیری است/ صفرتا صد سیستم شهرداری بایستی الکترونیکی باشد

قائم مقام شهردار تبریز گفت: اساس کار بازرسی پیشگیری است و بایستی آموزش‌های پیشگیرانه را در تمام مجموعه‌های این نهاد در پیش بگیریم.

به گزارش شهریار، رسول موسایی پیش از ظهر امروز در آیین معارفه مدیرکل جدید اداره کل بازرسی، ارزشیابی و رسیدگی به شکایات با اعلام مطلب فوق افزود: بایستی مباحث پیشگیری را مقدم بر پیگیری بدانیم و فرهنگ‌سازی در این زمینه را در دستور کار قرار بدهیم.

او ادامه داد: امیدواریم که سیستمی طراحی شود که صفر تا صد آن الکترونیکی بوده و کارمند ما فقط فیش پرداخت خدمات را صادر کند.

قائم مقام شهردار تبریز با اشاره بر ضرورت نهادینه‌کردن سیستم بازرسی در مجموعه شهرداری خاطرنشان کرد: بایستی در لابلای تمام فرایندهای اداری شهرداری، سیستم بازرسی را نهادینه کرده و اجازه ندهیم مفسده‌ای ایجاد شود.



او ادامه داد: در بحث هزینه‌ها توجه کنیم که این اموال در دست مدیران امانت است و مدیران بایستی با پرهیز از تشریفات و ریخت پاش، صرفا رفاه مجموعه مد نظر قرار بگیرد.

موسایی با اشاره به فعالیت بازرس‌ها در واحدهای بازرسی یادآور شد: بازرس‌ها بایستی طوری عمل کنند که نه با مدیر باشند و نه بر مدیر، و اگر خلافی در هر سطحی از مدیریت روی دهد، بازرسی بایستی اطلاع دهد.

او رسیدگی به شکایت را وظیفه دیگر اداره نظارت و بازرسی معرفی کرده و یادآور شد: ارباب رجوع وقتی دستش از مدیر و کارمند کوتاه می‌شود، دنبال جایی برای شکایت است که ما بازرسی را معرفی کردیم و البته در این واحد نیز نباید تحکم در امور و در مواجهه با ارباب رجوع وجود داشته باشد.

قائم مقام شهردار، ارزشیابی در مجموعه شهرداری را واژه‌ای مغفول خوانده و تصریح کرد: بایستی در بازه زمانی مشخص، ارزشیابی مدیران را بر اساس شاخص‌های واحد بررسی ومشکلات آن حوزه را به اطلاع مدیران برسانند.

او ادامه داد: ساده‌ترین تخلف کارمندان در کلیه واحدها و در مواجهه به ارباب رجوع که همان واژه معروف " برو فردا بیا " است، قابل قبول نبوده و کارنامه مدیران و افراد باید بر اساس شاخص ارزشیابی مشخص شود که متاسفانه در مجموعه شهرداری این کارنامه وجود ...

,وبسایت:http://rasoulmousai.4kia.ir
منبع: http://www.shahryarnews.ir/news/62789