جهت دانلود رایگان بقیه سوالات بر روی لینک زیر( آبی )کلیک کنید : https://azmon98.ir/yof1 کدام ویژگی برای شغلهایی که نیازمند تعاملات اجتماعی روزانه هستند، مناسبتر است؟
الف) خلاقیت ب) انعطافپذیری ج) برونگرایی د) تمرکز بالا پاسخ تشریحی: ج) برونگرایی افراد برونگرا مهارتهای اجتماعی قوی دارند و در ارتباطات روزانه موفقتر عمل میکنند.
10. سوال: اگر فردی در محیط کاری توانایی تحمل فشار زیاد و مدیریت بحران را داشته باشد، این ویژگی به کدام تیپ شخصیتی نزدیکتر است؟
الف) عملگرا ب) تحلیلگر ج) خلاق د) یادگیرنده پاسخ تشریحی: الف) عملگرا افراد عملگرا معمولاً توانایی مدیریت شرایط بحرانی و تحمل فشارهای کاری را دارند.
11. سوال: فردی که به جزئیات توجه زیادی دارد و در انجام وظایف خود دقت میکند، احتمالاً در کدام شغل موفقتر خواهد بود؟
الف) نویسنده ب) حسابدار ج) مدیر فروش د) طراح گرافیک پاسخ تشریحی: ب) حسابدار حسابداری نیاز به دقت و توجه به جزئیات دارد و افراد با این ویژگی در این شغل موفقتر هستند.
12. سوال: کدام ویژگی برای شغلهای خلاقانه ضروری است؟
الف) نظم ب) تفکر انتقادی ج) ارتباطات قوی د) خلاقیت پاسخ تشریحی: د) خلاقیت شغلهای خلاقانه نیاز به نوآوری و ایدههای جدید دارند و خلاقیت از ویژگیهای کلیدی است.
13. سوال: اگر فردی در یک محیط کاری به راحتی با دیگران ارتباط برقرار کند و روابط خوبی بسازد، این فرد احتمالاً دارای کدام ویژگی است؟
الف) برونگرا ب) درونگرا ج) خلاق د) تحلیلگر پاسخ تشریحی: الف) برونگرا افراد برونگرا معمولاً در برقراری ارتباطات اجتماعی و ایجاد روابط مثبت با دیگران موفقتر هستند.
14. سوال: فردی که در محیط کار به دنبال چالشهای جدید و یادگیری است، کدام ویژگی را دارد؟
الف) عملگرا ب) یادگیرنده ج) خلاق د) تحلیلگر پاسخ تشریحی: ب) یادگیرنده افراد یادگیرنده به دنبال فرصتهای جدید برای رشد و یادگیری هستند.