در حال بارگذاری ویدیو ...

قسمت اول پادکست "چگونگی اجرای فرآیند مدیریت عملکرد"

سیستم‌های منابع انسانی سیمرغ
سیستم‌های منابع انسانی سیمرغ

در اولین قسمت از سری جدید پادکست‌های سیمرغ با عنوان "چگونگی اجرای فرآیند مدیریت عملکرد" مهندس یاسین ولی ابتدا از اهمیت بالای مشارکت مدیران سازمان در اجرای این فرآیند صحبت می‌کند و سپس تغییر مهمی که در روند پیاده‌سازی نرم‌افزار سیمرغ در ماه‌های ابتدایی کار خود داشتند را فاش می‌نماید.

این پادکست بخشی است از ارائه‌ی مهندس یاسین ولی، رئیس هیئت مدیره‌ی سیستم‌های منابع انسانی سیمرغ، که در گروه مدیران منابع انسانی ایران برگزار شده است.

منتظر قسمت‌های بعدی این پادکست از کانال سیمرغ34000 باشید.

https://simorgh34000.com/products/%D9%86%D8%B1%D9%85-%D8%A7%D9%81%D8%B2%D8%A7%D8%B1-%D8%A7%D8%B1%D8%B2%DB%8C%D8%A7%D8%A8%DB%8C-%D8%B9%D9%85%D9%84%DA%A9%D8%B1%D8%AF

نظرات

نماد کانال
نظری برای نمایش وجود ندارد.

توضیحات

قسمت اول پادکست "چگونگی اجرای فرآیند مدیریت عملکرد"

۰ لایک
۰ نظر

در اولین قسمت از سری جدید پادکست‌های سیمرغ با عنوان "چگونگی اجرای فرآیند مدیریت عملکرد" مهندس یاسین ولی ابتدا از اهمیت بالای مشارکت مدیران سازمان در اجرای این فرآیند صحبت می‌کند و سپس تغییر مهمی که در روند پیاده‌سازی نرم‌افزار سیمرغ در ماه‌های ابتدایی کار خود داشتند را فاش می‌نماید.

این پادکست بخشی است از ارائه‌ی مهندس یاسین ولی، رئیس هیئت مدیره‌ی سیستم‌های منابع انسانی سیمرغ، که در گروه مدیران منابع انسانی ایران برگزار شده است.

منتظر قسمت‌های بعدی این پادکست از کانال سیمرغ34000 باشید.

https://simorgh34000.com/products/%D9%86%D8%B1%D9%85-%D8%A7%D9%81%D8%B2%D8%A7%D8%B1-%D8%A7%D8%B1%D8%B2%DB%8C%D8%A7%D8%A8%DB%8C-%D8%B9%D9%85%D9%84%DA%A9%D8%B1%D8%AF