مدیریت نوآوری
مدیریت نوآوری شامل فرآیند مدیریت رویه نوآوری یک سازمان است، از مرحله اولیه ایده پردازی تا مرحله نهایی پیاده سازی موفق آن. این شامل تصمیمات، فعالیت ها و روش های تدوین و اجرای یک استراتژی می شود. طبق گفته گارتنر، مدیریت نوآوری یک رشته کسب و کار است که هدف آن ایجاد یک فرآیند یا فرهنگ نوآوری پایدار در درون یک سازمان است. اغلب اوقات، این ابتکارات مدیریت نوآوری از روش تغییر مخرب برای تحول کسب و کار استفاده می کنند. با تحول دیجیتال، سازمان ها با نیاز به نوآوری بیشتر و سریع تر مواجه هستند. نوآوری رشد کسب و کار را هدایت می کند و به سازمان ها یاری می رساند تا از رقبا جلوتر بمانند. مدیریت نوآوری به تولید مدل های کسب و کار جدید و ایجاد محصولات، خدمات و فناوری های جدید طراحی شده برای بازار در حال تغییر کمک می کند. مدیریت صحیح نوآوری همچنین رضایت مشتری و تعامل کارکنان را افزایش می دهد.
بیشتر بخوانید: https://sharifstrategy.org/innovation-management-2/
نظرات